Nous proposons des formations sur les thématiques les plus courantes. Vous trouverez dans cette rubrique nos programmes standards. En fonction de vos besoins, nous proposons également des formations sur mesure, ainsi que des activités connexes à la formation comme les jeux d’animation pour les séminaires d’entreprise.
Gestion RH :
Élaborer les fiches de poste de l’entreprise.
Mettre en œuvre l’entretien annuel dans l’entreprise.
Mettre en œuvre l’entretien professionnel dans l’entreprise.
Mettre en œuvre la procédure de recrutement des collaborateurs.
Mettre en œuvre le plan de formation de l’entreprise.
Communication :
Optimiser la gestion des relations clients (collaborateurs non commerciaux).
Optimiser l’accueil téléphonique des clients.
Gérer les situations conflictuelles.
Mettre en œuvre les techniques de l’entretien individuel.
Optimiser le déroulement des réunions.
Management
Mettre en place la gestion par objectifs.
Déléguer des fonctions à ses collaborateurs.
Optimiser la motivation des collaborateurs.
Recadrer efficacement ses collaborateurs.
Réduire le stress dans l’entreprise.
Organisation du travail
Optimiser la gestion du temps.
Travailler efficacement en équipe.
Sport
Mettre en place une procédure fixation d’objectif.
Conduire une séance d’autoconfrontation
Élaborer un dispositif de visualisation individualisé.
Élaborer une procédure d’entraînement mental sur la saison sportive.
Utiliser l’entretien d’explicitation dans la validation des acquis de l’expérience.
Mettre en place un dispositif de prévention des conduites à risques (dopage, violences…).
Santé
Gérer l’anxiété des patients pendant les soins.
Gérer les patients atteints de pathologies sévères.